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崗位：店長、輔助店長

崗位職責：

1、全面負責家政服務店的日常工作，按照公司領導的指示和家政服務的發展目標，擬定工作計劃并組織實施。

2、接待顧客的咨詢和反饋信息，解決顧客的需求及問題；做好客戶信息的采集與統計工作 。

3、負責潛在顧客的開發及維護，訂家政服務實施方案，為顧客匹配合適的服務人員。

4?整理、建立家政服務人員、客戶檔案并妥善保管；

5?負責門店員工的崗前培訓、管理、監督工作，妥善解決服務中出現的問題；

6?及時了解當日的派工情況，對人員、時間等的安排進行檢查，發現不合理的地方及時進行糾正，并作詳細記錄。

7?負責擬訂周、月、年工作計劃，并總結計劃工作完成情況，向直接領導匯報。

任職要求：

1?熱愛家政服務行業。

2?有獨立管理運營門店的能力及簽單能力者優先。

薪資： 五千元起，上不封頂，能者多勞，且可享受利潤分紅。

崗位：月嫂、育兒嫂、保姆、老人看護、小時工等

崗位職責：

1、負責所分配客戶的家庭衛生清潔工作；

2、負責家庭用餐的食材采購、做飯等工作；

3、負責照顧產婦和小孩的飲食起居等陪護；

4、聽從分配和安排。

任職要求：

1、女，身體健康，年齡28-53歲；

2、有相關工作經驗者優先考慮。

沒有經驗的阿姨不用擔心，公司負責安排培訓，終身負責就業。